9月19日下午，后勤机关党支部召开全体党员大会，进行了党支部换届选举工作。后勤管理处副处长、党委委员黄萍到会指导。
会上，上一届支部书记汇报了选举前期请示、候选人酝酿等工作，并代表上届支委向大会作工作报告，回顾了党支部在思想政治建设、支部建设、党员教育管理等方面所做的工作。
随后，会议根据《中国共产党章程》《中国共产党基层组织选举工作条例》《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》等规定，通过不记名投票的方式，差额选举产生了5名新一届党支部委员。
黄萍表示，机关党支部选举程序规范，上一届支委工作成绩值得肯定，对新一届支委表示祝贺并提出新的要求，一是要加强学习型党支部建设，扎实开展理论学习，提高政治站位，提前谋划工作；二是要加强服务型党支部建设，与各中心党员职工一起做好后勤服务保障工作，不断提升工作效能和服务水平。
后勤党委书记邱荣富强调，机关党支部各方面的工作做的较好，希望在新一届支委带领下，按照“七个有力”推进支部规范化标准化建设，不断强化支部政治功能，增强组织凝聚力和向心力，持续发挥好支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，把支部工作成效转化为推动后勤发展的动力，在前期工作的基础上，做出更好的成绩。
后勤管理处处长徐宋兵对机关支部建设提出明确要求，一是要有奉献意识，党员要带头在工作中做到乐于奉献，尽职尽责，增强大局观念，用实际行动践行担当作为；二是要有团队意识，树立团结精神，支委要带动全体党员凝聚发展合力，推动工作落实；三是要有创新意识，坚持开拓创新，进一步丰富组织生活的内容和形式，创新工作方式方法，不断提高工作质效；四是要有引领意识，机关党支部要持续发挥示范引领作用，以支部工作为抓手，推进党建与后勤业务工作融合促进。
后勤党委副书记、纪委书记李纾强调，机关党支部要进一步加强党风廉政建设，严守规矩意识和纪律意识，强化党性修养，做实廉洁教育，引导党员干部做到学纪法、知敬畏、守规矩。
